Τα 10 σημαντικά επαγγέλματα που θα εξαφανιστούν με τον ερχομό του AI (Τεχνητή Νοημοσύνη)

Ανθρώπινο Δυναμικό (HR),⠀
Επαγγελματική Κατάρτιση,⠀
Καινοτομία/Start Ups,⠀
Πληροφορική - Επαγγελματίες IT,⠀
Πληροφορική - Χρήστες,⠀
Πηγή: theissue.gr
Τα 10 σημαντικά επαγγέλματα που θα εξαφανιστούν με τον ερχομό του AI (Τεχνητή Νοημοσύνη)

Η τεχνητή νοημοσύνη θα αναπτύξει ταχύτατα κάποιες θέσεις εργασίας αλλά και κάποιες θα τις εξαφανίσει από τον εργασιακό χάρτη.

Η τεχνητή νοημοσύνη (AI) βρίσκεται στην κορυφή με τις ταχύτερα αναπτυσσόμενες θέσεις εργασίας τα επόμενα 5 χρόνια, σύμφωνα με έρευνα του Παγκόσμιου Οικονομικού Φόρουμ. Η έκρηξη του ενδιαφέροντος για την τεχνητή νοημοσύνη τους τελευταίους μήνες, χάρη στην κυκλοφορία εργαλείων όπως το ChatGPT και το Midjourney, έχει εγείρει ανησυχίες για το πώς θα επηρεαστεί ο κόσμος της εργασίας από αυτή τη νέα τεχνολογική επανάσταση.

Οικονομολόγοι και ειδικοί στην εργασία προσπαθούν να προβλέψουν ποιες θέσεις εργασίας κινδυνεύουν περισσότερο και τι είδους νέες θέσεις εργασίας πρόκειται να δημιουργηθούν. Σύμφωνα με το euronews.com, το Παγκόσμιο Οικονομικό Φόρουμ παρουσίασε την έκθεση του για το μέλλον της εργασίας αναφέροντας λεπτομερώς ποιες θέσεις εργασίας θα είναι οι ταχύτερα αναπτυσσόμενες τα επόμενα χρόνια και ποιες θα σημειώσουν τη μεγαλύτερη πτώση.


ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΓΙΑ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ, ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ ΚΑΙ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗ


Όπως ήταν αναμενόμενο, οι ειδικοί της τεχνητής νοημοσύνης και της μηχανικής μάθησης ήταν στην κορυφή των πιο γρήγορα αναπτυσσόμενων τύπων εργασίας. Ακολούθησαν ειδικοί βιωσιμότητας, αναλυτές επιχειρηματικής ευφυΐας και αναλυτές ασφάλειας πληροφοριών.  Από την άλλη πλευρά οι υπάλληλοι που εργάζονται σε τράπεζες και σε άλλα παρόμοια περιβάλλοντα πρόκειται να δουν τις δουλειές τους να εξαφανίζονται από τον χάρτη εργασίας, σύμφωνα με την έκθεση. Οι εργαζόμενοι στις ταχυδρομικές υπηρεσίες, οι ταμίες και οι υπάλληλοι εισαγωγής δεδομένων είναι επίσης στις θέσεις εργασίας που πρόκειται να έχουν μεγάλη πτώση. Ας δούμε όμως ποιες είναι όμως οι 10 ταχύτερα αναπτυσσόμενες και ταχύτερα μειούμενες θέσεις εργασίας, σύμφωνα με την έρευνα του WEF.

Εργασίες με τη μεγαλύτερη ανάπτυξη

  1. Ειδικοί τεχνητής νοημοσύνης και μηχανικής μάθησης

  2. Ειδικοί αειφορίας

  3. Αναλυτές Business Intelligence

  4. Αναλυτές ασφάλειας πληροφοριών

  5. Μηχανικοί Fintech (Χρηματοοικονομικής Τεχνολογίας)

  6. Αναλυτές και μηχανικοί δεδομένων

  7. Μηχανικοί Ρομποτικής

  8. Μηχανικοί ηλεκτροτεχνολογίας

  9. Χειριστές αγροτικού εξοπλισμού

  10. Ειδικοί ψηφιακού μετασχηματισμού

Εργασίες με τη μεγαλύτερη πτώση

  1. Τραπεζικοί υπάλληλοι και συναφή

  2. Υπάλληλοι ταχυδρομικών υπηρεσιών

  3. Ταμίες και υπάλληλοι εισιτηρίων

  4. Υπάλληλοι εισαγωγής δεδομένων

  5. Διοικητικοί και εκτελεστικοί γραμματείς

  6. Υπάλληλοι καταγραφής και τήρησης υλικών

  7. Υπάλληλοι λογιστών, τήρησης βιβλίων και μισθοδοσίας

  8. Νομοθέτες και λειτουργοί

  9. Στατιστικοί, οικονομικοί και ασφαλιστικοί υπάλληλοι

  10. Πωλητές από πόρτα σε πόρτα και συναφή επαγγέλματα


ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΓΙΑ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΠΟΙΟΤΙΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ (SOFT SKILLS)


Οι θέσεις εργασίας βιωσιμότητας θα βρίσκονται σε άνοδο

Οι παγκόσμιες προσπάθειες για την απαλλαγή από τον άνθρακα που παράγουν οι βιομηχανίες, καθώς και ο κόσμος που προσπαθεί να καταπολεμήσει την κλιματική αλλαγή, θα δουν μια αξιοσημείωτη αύξηση των θέσεων εργασίας βιωσιμότητας στο εγγύς μέλλον, αναφέρει η έκθεση. Περίπου 30 εκατομμύρια θέσεις εργασίας θα μπορούσαν να δημιουργηθούν στον τομέα της καθαρής ενέργειας, της αποδοτικότητας και της τεχνολογίας χαμηλών εκπομπών έως το τέλος της δεκαετίας.

Αλλά εγείρονται ερωτήματα σχετικά με το πώς όλοι αυτοί οι νέοι εργαζόμενοι θα αποκτήσουν τις δεξιότητες που χρειάζονται. Οι εργοδότες που συμμετείχαν στην έρευνα υπολόγισαν ότι περίπου το 44% των δεξιοτήτων των εργαζομένων θα διαταραχθούν τα επόμενα 5 χρόνια, με τις γνωστικές δεξιότητες όπως είναι η επίλυση σύνθετων προβλημάτων να θεωρούνται από τις πιο σημαντικές. 6 στους 10 εργαζομένους θα χρειαστούν εκπαίδευση πριν από το 2027 για αυτήν την αναβάθμιση, αλλά μόνο οι μισοί από τους εργαζομένους φαίνεται να έχουν πρόσβαση σε κατάλληλες ευκαιρίες κατάρτισης αυτή τη στιγμή.

Μία από τις βασικές δεξιότητες που πολλές από τις εταιρείες θέλουν να διδάξουν στους υπαλλήλους τους είναι πώς να συνεργάζονται με την τεχνητή νοημοσύνη, το οποίο αναμένεται να υιοθετηθεί από σχεδόν το 75% των εταιρειών. Οι μισοί από αυτούς αναμένουν ότι η τεχνητή νοημοσύνη θα δημιουργήσει ανάπτυξη θέσεων εργασίας, ενώ το 25% αναμένει ότι θα δημιουργήσει απώλειες θέσεων εργασίας.

Το μέλλον μας λοιπόν πλέον εξαρτάται από την Τεχνητή Νοημοσύνη. Κάτι που αν μας το έλεγε κάποιος στη δεκαετία των ’90ς που παρακολουθούσαμε ταινίες επιστημονικής φαντασίας ότι θα συνέβαινε δεν θα το πιστεύαμε. Ποια θα είναι αυτή η ταχύτατη εξέλιξη δε γνωρίζουμε και αν θα μας οδηγήσει σε θετικά αποτελέσματα. Ούτε ο ανθρώπινος νους δεν το χωρά.



Share:
Διαβάστε Επίσης
Οι "Ανθεκτικές" Δεξιότητες που Αλλάζουν τους Κανόνες στην Αγορά Εργασίας

Σήμερα, οι λεγόμενες "ανθεκτικές" ή "μαλακές" δεξιότητες (soft skills) γίνονται απαραίτητες