ΑνΑΔ: Απολογισμός 2024 και στόχοι για το 2025 – Νέες προοπτικές για επιχειρήσεις και εργαζομένους

Σε ειδική δημοσιογραφική διάσκεψη, η Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού (ΑνΑΔ) παρουσίασε τα αποτελέσματα των δράσεών της για το 2024 και ανέπτυξε τους στρατηγικούς στόχους για το 2025. Στην εκδήλωση, παρευρέθηκε και ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Γιάννης Παναγιώτου, ο οποίος αναφέρθηκε στη σημασία της εκπαίδευσης και της ανάπτυξης δεξιοτήτων ως βασικού παράγοντα για τη διατήρηση της ανταγωνιστικότητας στην αγορά εργασίας.

Τα επιτεύγματα της ΑνΑΔ το 2024

Το 2024 αποτέλεσε μια χρονιά σημαντικής ανάπτυξης για την ΑνΑΔ, με έμφαση στην εκπαίδευση εργαζομένων και επιχειρήσεων. Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου, Δρ Κωνσταντίνος Ν. Φελλάς, ανέφερε ότι η συμμετοχή σε προγράμματα κατάρτισης αυξήθηκε σημαντικά, αγγίζοντας τις 91.000 συμμετοχές, με την επιχορήγηση να ανέρχεται στα 35,9 εκατομμύρια ευρώ. Συγκριτικά με το 2023, παρατηρήθηκε αύξηση 21% στον αριθμό των προγραμμάτων και 27% στις συμμετοχές, αποδεικνύοντας την αυξανόμενη ανάγκη για εξειδικευμένη εκπαίδευση.

Η απλοποίηση των διαδικασιών της ΑνΑΔ υπήρξε καθοριστικός παράγοντας για την επιτυχία αυτή. Μέσω της ψηφιακής πύλης «Ερμής», η υποβολή και αξιολόγηση αιτήσεων επιταχύνθηκε, μειώνοντας τον μέσο χρόνο διεκπεραίωσης από 193 σε 72 ημέρες.

ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΤΗΣ ΑΓΟΡΑΣ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΕΠΙΧΟΡΗΓΗΜΕΝΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΝΑΔ

Στρατηγικές προτεραιότητες για το 2025

Για το 2025, η ΑνΑΔ στοχεύει στην περαιτέρω αύξηση της συμμετοχής στα προγράμματα κατάρτισης και στην ενίσχυση της συνεργασίας με τις επιχειρήσεις. Ιδιαίτερη έμφαση θα δοθεί στις ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες, με νέες πρωτοβουλίες που υποστηρίζουν τη μετάβαση των επιχειρήσεων στην ψηφιακή και βιώσιμη ανάπτυξη.

Επιπλέον, η ΑνΑΔ αναμένεται να ενσωματώσει τους αυτοτελώς εργαζομένους στα προγράμματά της από την 1η Ιανουαρίου 2026, αναγνωρίζοντας τη σημασία της συνεχούς εκπαίδευσης και για αυτή την κατηγορία επαγγελματιών.

Ο ρόλος των επιχειρήσεων

Στο πλαίσιο της νέας στρατηγικής, η ΑνΑΔ θα εντείνει την ενημέρωση των επιχειρήσεων για τα οφέλη της διαρκούς εκπαίδευσης, ενθαρρύνοντας τη συμμετοχή τους σε προγράμματα ανάπτυξης δεξιοτήτων. Η συνεργασία με φορείς εκπαίδευσης και οργανισμούς θα ενισχυθεί, προσφέροντας στοχευμένες λύσεις για τις σύγχρονες ανάγκες της αγοράς εργασίας.

Μέσα από αυτές τις πρωτοβουλίες, η ΑνΑΔ επιδιώκει να διαμορφώσει ένα δυναμικό περιβάλλον ανάπτυξης για το εργατικό δυναμικό της Κύπρου, διασφαλίζοντας ότι οι επαγγελματίες της χώρας θα είναι κατάλληλα προετοιμασμένοι για τις προκλήσεις του μέλλοντος.