Κίνητρα σε επιχειρήσεις για προσλήψεις ανέργων από Νοέμβριο

Σχέδια κινήτρων προς τις επιχειρήσεις μέσω της επιδότησης μισθολογικού κόστους για προσλήψεις από τον ερχόμενο Νοέμβριο από τον κατάλογο των ανέργων, ετοιμάζει το Υπουργείο Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, όπως εξήγγειλε σήμερα η αρμόδια Υπουργός Ζέτα Αιμιλιανίδου, μιλώντας ενώπιον της Κοινοβουλευτικής Επιτροπής Εργασίας.

«Στόχος μας είναι ένα μεγάλο κονδύλι από την Αρχή Ανάπτυξης Δυναμικού, γύρω στα 12 με 15 εκατομμύρια ευρώ, να πάει στην κατάρτιση ανέργων», ενώ ένα άλλο ποσό από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο, όπως είπε, θα στοχεύει στην επιδότηση μισθολογικού κόστους για πρόσληψη ανέργων, οι οποίοι πιθανό θα αντιμετωπίσουν προβλήματα μετά τον Οκτώβριο, που λήγουν τα υφιστάμενα ειδικά σχέδια του Υπουργείου Εργασίας.   

Η Υπουργός ανέφερε ότι εδώ και ένα μήνα υπάρχει συνεργασία με την Γενική Διεύθυνση Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων «για την αξιοποίηση πλήρως του ευρωπαϊκού κοινωνικού ταμείου για νέα σχέδια για την ανεργία ή νέα σχέδια για διατήρηση θέσεων εργασίας». 

ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΓΙΑ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ

«Ήδη έχουμε πάρει την έγκριση από την Διεύθυνση για τη νέα προγραμματική περίοδο 2021 για αξιοποίηση του ευρωπαϊκού κοινωνικού ταμείου», ανακοίνωσε η κ. Αιμιλιανίδου, εκφράζοντας την ελπίδα ότι μέχρι το τέλος Ιουλίου θα προκηρυχθούν τα σχέδια για τη στήριξη της πρόσληψης ανέργων, διευκρινίζοντας παράλληλα ότι τα σχέδια αυτά θα έχουν ισχύ τους μήνες Νοέμβριο και Δεκέμβριο του 2019 και Ιανουάριο και Φεβρουάριο του 2020. 

Ο όρος που θα τίθεται για τις επιχειρήσεις, σύμφωνα με την κ. Αιμιλιανίδου, είναι να μην είχαν προβεί σε απολύσεις και σε μείωση μισθών. 

«Για τις σωστές επιχειρήσεις θα είναι μεγάλο κίνητρο», ανέφερε και σημείωσε ότι «η εκπαίδευση με πρόσληψη θα έχει μεγάλη σημασία και ένα από τους στόχους μας θα είναι η εκπαίδευση στην ψηφιακή τεχνολογία». 

Στο σημείο αυτό, η κ. Αιμιλιανίδου έκανε έκκληση στους ξενοδόχους που θα ανοίξουν τα ξενοδοχεία τους «να προσλάβουν από τον κατάλογο των ανέργων», σημειώνοντας ότι «και λίγες ώρες να τους χρησιμοποιήσουν θα τους δώσουν ξανά την ιδιότητα του εργαζόμενου».   

Ανέφερε επίσης ότι αν εργοδοτήσουν από τον κατάλογο των ανέργων η επιδότηση θα ανέρχεται στο 90% και προειδοποίησε πως «οποιαδήποτε πρόσληψη (εργαζομένου) είναι εκτός του καταλόγου δεν θα επιδοτείται».

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

• ΑΡΘΡΟ: Harvard: Ποιος είναι ο Super Star Υπάλληλος για μία Εταιρία;
• ΑΡΘΡΟ: Personal Branding: Απλές στρατηγικές ανάπτυξης
• ΑΡΘΡΟ: Τα 7 κακά του Manager μου
• ΑΡΘΡΟ: Αλήθειες και μύθοι για την αιολική ενέργεια
• ΑΡΘΡΟ: 5 λόγοι που μισείς τη δουλειά σου
• ΝΕΑ: MMC: Απογείωση της Παραγωγικότητας του Γραφείου σε ένα 7ωρο Επιχορηγημένο OnLine Σεμινάριο
• ΝΕΑ: Musk: Τα αυτόνομα οχήματα χωρίς οδηγό είναι κοντά
• ΝΕΑ: NEORAMA - Το LCCI Accounting όλων των βαθμίδων, τώρα και σε eLearning από το σπίτι σου
• ΝΕΑ: Κυπριακός Οργανισμός Τυποποίησης: Δωρεάν Σεμινάριο για τα πρότυπα ISO55000 για Facilities Management